Responsable Recherche & Développement H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Montez à bord et venez découvrir l'univers de Chantiers de l'Atlantique, acteur incontournable de l'industrie maritime mondiale.
Basé à Saint-Nazaire, au bord de l'Océan Atlantique, notre site industriel d'une centaine d'hectares, regroupe quotidiennement jusqu'à 10 000 personnes : nos 4 000 collaborateurs ainsi que notre réseau de coréalisateurs, fournisseurs, clients et autres partenaires.
Ensemble, nous concevons, construisons et mettons en service des réalisations uniques.
Engagé dans une démarche de progrès et sensible à la transition énergétique, nous proposons des solutions novatrices et durables afin de relever avec passion 3 défis majeurs : la construction de navires (croisière et militaires), de sous-stations électriques pour l'éolien en mer, et la prestation de services pour nos clients (remises aux normes et conformité ou encore modernisation).
Embarquez pour une aventure hors norme !  

Référence

2024-1129  

Description du poste

Famille de métiers

Conception, Etudes et Ingénierie

Intitulé du poste

Responsable Recherche & Développement H/F

Description de la mission

En tant que Responsable R&D, vous jouerez un rôle central dans l'animation des processus de recherche et développement au sein de nos trois Business Units (BU Navire, BU Energies Marines, BU Services). Vous aurez également un rôle majeur dans la stratégie R&D Navires, en mettant l'accent sur les progrès environnementaux.

A ce titre, vos missions se déclinent de la manière suivante :

1. R&D entreprise :

-        en lien avec les axes stratégiques de l’entreprise, proposer et faire valider à la Direction Générale et aux Directions de BU le plan R&D annuel de Chantiers de l'Atlantique.

-        piloter et animer la R&D produit et process dans les 3 BU en lien avec les opérationnels et les chefs de projet R&D

-        animer le processus R&D de l’entreprise au sens de l’ISO

-        financements et partenariats :

o   identifier, proposer et faire valider par la Direction Générale et les Directions de BU les financements possibles des actions de R&D et les partenariats de R&D.

o   monter et défendre les dossiers correspondants avec le soutien du service juridique et des opérationnels.

o   Suivre, au côté des opérationnels et du contrôle de gestion, le reporting formel et financier des dossiers afin de sécuriser les aides.

2. Performance environnementale de la BU Navire :

-        Orientations stratégiques et soutien au manager de l’équipe performance environnementale de la BU navires :

o   actions de R&D collaboratives (partenaires fournisseurs, clients, universités, institutions)

o   actions de performance énergétique internes en lien avec les différents secteurs techniques (ex : CVC/HVAC, Electricité, …) ou externes (prestations de conseil et d’assistance en lien avec la BU Services)

o   actions de réduction de l’impact environnemental des produits et process de Chantiers de l’Atlantique sur l’ensemble des cycles de vie.

3. Plan de progrès (Smart Yard) :

-        Pilote référent du plan de progrès (Smart Yard) pour les actions environnementales de la BU navire.

-        Coordination avec l’équipe Progrès Smart Yard et les différents pilotes opérationnels d’actions.

4. Management :

-        Management d’une quinzaine de personnes : équipe « R&D entreprise » et équipe « Performance Environnementale » de la BU Navire.

Profil

- Ingénieur de formation, vous justifiez de 10 ans d’expérience en bureaux d’études ou en R&D dans l’industrie de grands projets, idéalement dans le secteur du maritime.

- Vous avez de solides connaissances des réglementations environnementales et des problématiques énergétiques. Vous avez également un goût pour la technique et vous faites preuve d’ouverture.

- Votre réseau, votre relationnel et votre leadership vous permettent de représenter Chantiers de l’Atlantique.

- Un anglais courant et une aisance au travail collaboratif sont exigés pour occuper cette fonction.

 En venant chez nous, c’est aussi :

- Avoir de belles opportunités de carrière,

- Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT, mutuelle/prévoyance, restaurant d’entreprise, important CSE (comité d’entreprise) et avantages associés (chèques vacances….)

- Intégrer une entreprise attachée à la diversité, à l'égalité femmes/hommes (index 89/100) et partenaire de l'association Elles Bougent qui promeut les vocations féminines dans les métiers de l'industrie 

Et bien d’autres avantages et opportunités que nous vous proposons de découvrir dans le cadre de nos futurs échanges !

 Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !

Localisation du poste

Localisation du poste

SAINT-NAZAIRE (44)

Type de contrat

CDI

Date de publication

11/09/2024

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+5

Niveau d'expérience min. requis

6-10 ans

Langues

Anglais (Niveau courant)