Rejoignez l'équipe Fabrication et participez à un projet de transformation digitale !

Le service SI-Fabrication, composé de 6 personnes, est en charge de l’administration des systèmes d’information de la Fabrication. L’équipe évolue dans un environnement mixte, entre bureaux et ateliers de construction navale, avec des interactions régulières sur le terrain.

Dans le cadre du remplacement d'un ancien système de gestion de production (GPAO) par une solution MES (Manufacturing Execution System) de nouvelle génération, vous assisterez le chef de projet et prendrez en charge un ou plusieurs sous-projets. Ce projet stratégique couvre l’ensemble du cycle de production, de la gestion des nomenclatures jusqu'à la livraison des produits finis, en passant par l'ordonnancement et la logistique.

Selon la phase du projet à votre arrivée, vous pourrez notamment :

• Participer à l'analyse des besoins et aux audits des utilisateurs,
• Contribuer à la rédaction des spécifications fonctionnelles,
• Aider à l'évaluation et au choix du fournisseur,
• Assister dans la mise en place, les tests et la validation du système,
• Accompagner le déploiement et la formation des utilisateurs.

Durée de l'alternance : selon le cursus.

Vous préparez un diplôme en informatique industrielle, en gestion des systèmes de production ou en génie industriel (école d’ingénieur ou Master). Vous avez un intérêt pour les environnements industriels et les systèmes d’information appliqués à la production.

Votre niveau d'anglais (B2 minimum) vous permet d'échanger avec des fournisseurs étrangers par mail et au téléphone, ainsi que de rédiger des documents techniques.

Doté d'un bon relationnel, vous savez interagir avec des interlocuteurs variés, synthétiser les besoins et argumenter vos propositions. Vous êtes rigoureux, organisé et capable de vous imposer pour mener à bien vos missions.

En venant chez nous, c'est aussi :

• Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,
• Disposer de nombreux avantages comme par exemple : restaurant d’entreprise avec participation de l’employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite

• Une rémunération sur 13 mois 

• Un accord d’intéressement et de participation 

• Excellente situation géographique : proche de l’océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité
• Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l’Atlantique qui promeut la mixité au sein de l’entreprise.

Nous accueillons chaque année 200 stagiaires et alternants pour une expérience complète. L’entreprise est labellisée Happy Trainees et Happy Tainees Alternants par Choose my Company depuis 2 années consécutives : Consultez les avis ici Label Happy Trainees .

Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !

 
Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com