Au sein du secteur Pré Montage et rattaché au Responsable Travaux Bord Coque Métallique, vous êtes responsable de la supervision de l’exécution des travaux de redressage réalisés par des coréalisateurs sur les blocs.

Vous êtes responsable de la supervision des travaux de redressage sur les blocs métalliques et garantissez la performance opérationnelle dans le respect des standards SQDC (Sécurité, Qualité, Délais, Coût).

Homme/ Femme de terrain, vos missions seront les suivantes :

-       Participer à la préparation industrielle de l’ouvrage

-       Être responsable de l’application des contrats de sous-traitances au quotidien 

-       Assurer une présence sur le terrain en assistant les coréalisateurs dans le respect des objectifs Sécurité, Qualité, Coût et Délai

-       Assurer le suivi et le respect des outils de pilotage (plannings, retour d’anomalies et retour d’expérience…)

-       Participer aux rituels de production

-       Coordonner les activités de redressage avec les autres métiers

-       Animer les réunions de suivi de chantiers

-       Vérifier sur le terrain la mise en œuvre des plans d’actions

-       Proposer des actions d’amélioration de la performance Lean et assister le responsable travaux bord dans la mise en place de ces actions.

- Titulaire d’une formation Bac +2/3 en métallurgie, chaudronnerie, soudure ou gestion de chantier (ou équivalent par l’expérience), vous avez déjà évolué en environnement industriel, idéalement en suivi de travaux.

- Vous avez un intérêt certain pour le terrain afin d’assurer le suivi des activités.

-  Vous avez des notions d’anglais pour échanger avec les différents interlocuteurs.

- Vous avez de bonnes capacités d’écoute et êtes un bon communicant pour interagir avec les membres de l’équipe et les coréalisateurs.

- Vous maitrisez l’outil informatique et avez une appétence pour les outils numériques.

- Dynamique, vous êtes force de proposition pour déployer les outils du Lean Manufacturing et aider à la mise en place de projets d’amélioration continue.

 En venant chez nous, c’est aussi :

·      Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,

·      Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT,  prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l’employeur), restaurant d’entreprise avec participation de l’employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite…

·      Une rémunération sur 13 mois

.      Horaire journée 

·      Accord intéressement et participation

·      Négociation annuelle obligatoire chaque année

·      Excellente situation géographique : proche de l’océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité

·      Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l’Atlantique qui promeut la mixité au sein de l’entreprise.

Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !

Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com