Venez participer à l'émergence de la filière éolienne offshore française et soyez acteur de la transition énergétique !

Basé sur le site de Saint-Nazaire, sous la responsabilité du Coordinateur Opérations & Maintenance, vous avez en charge la préparation et la réalisation des opérations de maintenance préventive et corrective des systèmes électriques et de contrôle-commande à bord des sous-stations électriques installées par l’entreprise. Vous intervenez également ponctuellement en soutien des équipes Offshore Works lors des phases de mise en service et de livraison au client final, ainsi qu’en support de l’équipe SAV Garantie.

Votre mission se décline de la façon suivante :
- En général :
o Vous organisez et préparez les interventions à réaliser à bord, tant sur les aspects techniques que HSE.
o Vous intervenez en offshore et représentez l’entreprise auprès du client et des sous-traitants présents sur site
o Vous réalisez les opérations planifiées, en coordination avec les équipes internes et les sous-traitants spécialisés.

- Pour les opérations de maintenance et de support technique :
o Vous préparez vos interventions en assurant la disponibilité des équipements, de l’outillage et de la documentation technique nécessaire (méthodes d’intervention, schémas de consignation, analyses de risques, procédures de tests et d’essais).
o Vous réalisez les opérations de maintenance préventive et corrective sur les installations BT, les systèmes UPS, les protections électriques et les équipements de contrôle-commande/SCADA
o Vous participez aux activités de diagnostic, d’analyse de défauts et de résolution de pannes sur les systèmes électriques et d’automatisation.
o Vous contribuez aux essais fonctionnels, aux vérifications de boucles, aux tests de protections et aux contrôles de performance des systèmes de supervision.
o Vous apportez votre expertise lors des opérations de mise en service, de revalidation ou de modification des systèmes électriques et de contrôle-commande.
o Vous contribuez aux opérations de maintenance des équipements HTA/HTB (transformateurs de puissance, réacteurs de mise à la terre, bobines de point neutre et appareillages associés) selon les programmes définis.
o Vous coordonnez et suivez les interventions des sous-traitants présents à bord dans votre périmètre d’activité.
o Vous assurez la rédaction des rapports d’intervention, des comptes rendus techniques et des retours d’expérience suite à vos missions.
o En cas d’appel en garantie ou d’incident technique, vous participez à l’analyse des causes, à la définition des actions correctives et au suivi de leur mise en œuvre en collaboration avec l’ingénieur Garantie et les fournisseurs concernés.

Des déplacements offshore sont à prévoir (en France principalement, deux à trois jours par semaine, une semaine sur deux en moyenne, en semaine majoritairement).

Vous justifiez d’une expérience confirmée dans l’exploitation, la maintenance, les essais ou le dépannage d’installations électriques industrielles, idéalement dans les secteurs de l’énergie, des infrastructures critiques ou des environnements à forte disponibilité.

Vous disposez d’une formation à dominante électrotechnique, avec de solides connaissances en basse tension, systèmes de protection électrique, alimentations secourues (UPS) et contrôle-commande. Des compétences en automatisme, supervision SCADA, réseaux industriels ou maintenance HTA constituent un atout apprécié.

Vous êtes à l’aise avec les activités de diagnostic, d’analyse de défauts, d’essais fonctionnels et de remise en service d’équipements électriques et de contrôle-commande.

Une expérience maintenance offshore est idéalement souhaitée.

Vous êtes rigoureux et organisé, avez un bon relationnel.

Vous êtes proactif sur les sujet HSE et environnement.

Votre niveau d'anglais vous permet d'échanger avec nos sous-traitants ou nos clients.

En venant chez nous, c’est aussi :

·       Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,

·       Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT,  prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l’employeur), restaurant d’entreprise avec participation de l’employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite…

·       La possibilité de bénéficier jusqu’à 6 jours de télétravail par mois.

·       Une rémunération sur 13 mois

·       Accord intéressement et participation

·       Négociation annuelle obligatoire chaque année

·       Excellente situation géographique : proche de l’océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité

·       Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l’Atlantique qui promeut la mixité au sein de l’entreprise.

Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !

Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com